医院自己印制合同是合法的，只要跟劳动局印制的合同不冲突就可以了。
现在已经实行了劳动法，临时合同的概念是不对的，所有人都是合同制，都可以解除合同。
只要医院给你按时发工资、给上社保就都是正式员工，辞退你的时候，也要给你补偿。
医院对医生的合同是不公平的，更不要说普通的工作人员了，不过也没办法，全国统一的不符合劳动法的合法合同，没有还价的。
我博士毕业，工作两年，总收入2000出头，根本没有人相信这是真的，但这就是实事。在单位签了五年，五年里医院可以随时跟我解约，但是我不能单方面辞职。
劳动法永远不保护医护人员，我们只有自己接受，学会保护自己。
临时工
那你肯定不是正规医科大学毕业的
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