事实上并没有，工作三年和五年的区别并不大，你只能通过某些方面进行突破。1 明确工作任务 2高度的市场敏感，与时俱进的调整可执行方案3对目标的分解及高效执行4没有借口，只有结果5双赢思维6绝对的付出7人格魅力
