你可以像单位申请工伤认定，等工伤认定结论出来只后，再要求进行工伤伤残鉴定，根据最后的鉴定结果来计算赔偿数额。按照法律规定，你这种情况应当属于工伤范围。
一、交通事故的发生，只要你不是负主要或者是全部责任就是工伤；
二、若是工伤你的医疗费、护理费、营养费都应按照法律的规定补偿，若是构成伤残，还有一次性伤残补助金、伤残就业补助金、伤残医疗补助金
这个能算工伤，我国工伤保险条例第十四条第六款规定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。所以要看交通事故认定书
是工伤，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤 ：（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；生活护理费、伤工资福利待遇、残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费等许多费用。
在上下班途中，受到机动车事故伤害的，都认定为工伤，只要1、在上下班的合理路线、合理时间内的途中2、受到的事故伤害是由汽车、摩托车等机动车造成的，只要同时具备这两个要素，不论是谁的责任，都会被认定为工伤的
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