现在都是评聘分离的，被评上了，但单位要是不聘用你，那么你是涨不了工资的，但是既然已经评上了，那么可以告知单位，希望单位考虑能够适当按照中级的工资来给你提高工资。 在编职称工资制度是否适合非在编人员身上，主要是单位自己说了算的。
