我在东莞跑过几年业务，关于五天八小时包吃住的公司比较罕见，大都是六天包吃住的。
行政方面的工作大致有以下内容：
1）负责招聘（解除）员工。
2）建立完整的员工档案。
3）为员工办理社保、福利。
4）采购工衣、文具用品。
4）客户来访前的准备。
5）老板出访前的准备。
6）设置前台、接待、总机。
7）节假日举办活动（各类比赛、旅游等）。
8）新员工上岗前培训。
9）解决困难员工的求助。（比如员工请假、借款等等）
10）召集会议。
11）派发公司文件。
12）员工纠结调解。
13）宿舍、厂区卫生检查。
14）出台奖励、处罚措施并实施。
15）协助外来人员解决吃饭、住宿问题等。
就说这些吧。不同企业或多或少有些差异，仅供参考吧。
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