高公积金缴存比例和加薪，你会选择哪个？

   最近华为工资新出台了一个政策，他们给员工降低了高公积金缴存比例，但是给员工加了薪，很多人都在思考，华为这个做法的原因，其中有些员工是很高兴的，因为加薪了，而有些员工是不太高兴的，因为高公积金缴存比例降低了，如果你是华为的员工，那么高公积金缴存比例和加薪，你会选择哪个？

   当然每个人的选择都是不一样的，有的人

选择了加薪，这是很多人的选择，因为加薪对很多人来说还是不错的，加薪是比较直接的，涨工资每个人都挺开心的，毕竟现在打工的差不多都是90后或者80后，花钱还是比较厉害的，如果能涨工资的话，是非常令人开心的，那就能买很多想要买的东西了，但我们要知道加薪的同时，你所缴纳的税也会上涨。这个还是需要考虑一下的。

   如果不降低高公积金缴存比例的话，这对于你以后的买房就比较有效，不过华为工资的调整也是为了响应政府政策。现在政府出了新的政策，调整了买房的公积金，现在要买房的话相对比以前困难了，关于这个高公积金缴存比例，越高的话还是比较好的，所以有些员工是不想降低高公积金缴存比例的，因为有了这个买房还是比较方便的。有些员工奋斗了好久就希望在城市里有一个自己的家，有了住房公积金，买房的话会划算很多。

  各位小伙伴们，不知道高公积金缴存比例和加薪，你们会选择哪个呢？

我会选择高公积金缴存，因为这个不用交税。

加薪，我选择加薪，到手的工资才是最实在的。

感觉选择后者，因为公积金买房子的时候才会用到。

我肯定会选择加薪呀，因为这是最实惠的。